Il nostro Cliente, una media azienda storica e di respiro internazionale, leader indiscusso nel proprio settore, per un processo di crescita organizzativo ci ha richiesto di selezionare un: AMMINISTRATORE DELEGATO. Il Candidato prescelto rispondendo direttamente al CDA avrà il compito di:
'' Definire il piano strategico di sviluppo dell'azienda" (con particolare attenzione allo sviluppo commerciale, nazionale ed internazionale)
'' Gestire le attività aziendali ed essere il punto di riferimento per i responsabili di funzione".
'' Gestire gli aspetti economico-finanziari".
Requisiti: Laurea, preferibile in Economia, Esperienza pluriennale in ruolo di responsabilità, in contesti strutturati di medie dimensioni meglio se con cultura multinazionale. Rappresenta titolo preferenziale un background professionale di stampo commerciale in settori del tempo libero. La figura ricercata dovrà aver maturato un percorso di studi Economici e dovrà possedere una laurea , gradito un percorso di specializzazione in gestione di impresa o frequenza di un MBA (Master in Business Administration). Essenziale è l’ottima padronanza della lingua Inglese e di una seconda. 'Completano il profilo: un’età indicativa 40/50, capacità di pensiero strategico, leadership, elevate doti relazionali, capacità diplomatiche, autonomia, abilità nel problem solving, e ottime doti organizzative. '' Sede di lavoro: Treviso.
I candidati interessati possono inviare il proprio CV a , previa lettura dell'informativa privacy sul sito www.consulmarc.com. La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77).
Trattamento dei dati per esclusiva finalità di questa e future selezioni; il candidato gode dei diritti art. 7 DLGS 196/2003 Potete inviare il Vostro C.V. via E.mail il rif. AD/FR

Ricerca FUNZIONARIO COMMERCIALE
Il ns. Cliente, un importante azienda che da oltre 30 anni offre soluzioni per il trattamento delle acque primarie, meteoriche, reflue e della biosicurezza nell’ambito del potenziamento della propria organizzazione commerciale ci ha incaricato di ricercare e selezionare un Funzionario commerciale per l’area del Triveneto che alle dirette dipendenze della direzione commerciale si assuma la responsabilita’ dello sviluppo del mercato di area. Gestirà le relazioni con i clienti, tra i quali aziende, Hotel , amministratori di condominio e pianificando visite a contatti nuovi ed esistenti, ed altre azioni che vengono condotte in autonomia funzionale o su indicazione della direzione.
Sarà il consulente del cliente proponendo le migliori soluzioni tecniche atte a soddisfare le loro esigenze. Il candidato ideale è in possesso di background commerciale e ha maturato una buona esperienza in ruoli analoghi in aziende strutturate. Il profilo ricercato sarà valutato positivamente per la forte motivazione al ruolo, serietà, autonomia, orientamento ai risultati, ottime doti comunicative e disponibilità a trasferte. Sede dell’azienda: Treviso L’inquadramento come dipendente prevede una interessante retribuzione ; inoltre oltre ai soliti benefit (auto pc cellulare) vengono erogati dei premi al raggiungimento di obbiettivi concordati. La ricerca è rivolta ad ambo i sessi. Trattamento dei dati per esclusiva finalità di questa e future selezioni; il candidato gode dei diritti art. 7 DLGS 196/2003 (informativa analitica su www.consulmarc.com). Potete inviare il Vostro C.V. via E.mail o direttamente on -line citando il rif. FC/SI

Il nostro cliente, è un'importante e solida azienda produttrice di capi di abbigliamento sportswear,operante da decenni con crescente successo. Nel quadro di un potenziamento della propria equipe ci ha incaricato di ricercare un grafico che alle dirette dipendenze della Direzione Prodotto ed in stretta collaborazione con lo stilista, provveda alla ideazione, preparazione e realizzazione delle proposte d’immagine coordinate, allo studio di motivi e grafiche da applicare sul prodotto, nel rispetto del brief della Direzione . Dovrà inoltre assistere la modelleria per l’esecuzione dei figurini "estetici" relativi ai prototipi. Desideriamo entrare in contatto con una persona dinamica ed aperta dotata di forte creatività che sappia dare una precisa caratterizzazione al prodotto; ci rivolgiamo ad un candidato di eta' tra i 25 /30 anni con conoscenze informatiche dei programmi grafici :Adobe Illustrator, Photoshop, Indesign, Silouette. ecc. Il livello d’inserimento e la retribuzione saranno concordati in funzione della capacità ed esperienza del candidato. Sede di lavoro: immediate vicinanze di Treviso. La selezione avverrà nella massima riservatezza e nessun nominativo sarà comunicato senza il consenso dei candidati. La ricerca è rivolta ad ambo i sessi. Trattamento dei dati per esclusiva finalità di questa e future selezioni; il candidato gode dei diritti art. 7 DLGS 196/2003 (informativa analitica su www.consulmarc.com). Potete inviare il Vostro C.V. via E.mail citando il rif. GR/MA

Il ns. Cliente, un’importante società di servizi, con sede in provincia di Treviso, presente da oltre 50 anni sul mercato, ci ha affidato la ricerca di un Responsabile servizi ed Amministrazione del Personale. Il candidato ideale, alle dipendenze dirette del Direttore Generale è un diplomato in ragioneria o laureato in discipline economiche con una esperienza strutturata maturata nella funzione di responsabile di reparto che gestisce servizi alle imprese in particolar modo sul settore lavoro. La qualifica di consulente del lavoro e/o commercialista non è indispensabile ma apprezzata. Deve pertanto possedere ampia conoscenza del diritto del Lavoro e della contrattualistica di buona parte dei diversi settori sia a livello nazionale sia di livello inferiore (2 e 3 livello e livello aziendale ove ricorre), la normativa fiscale e le prassi amministrativa fiscale e del lavoro, Il funzionamento dei diversi enti ed istituti previsti da tale normativa ed dai citati contratti. Ha predisposizione ai rapporti interpersonali e facilità di contatto umano, ama lavorare in gruppo, ha capacità di pianificare ed organizzare le attività e ha approccio al lavoro che, identificandone le priorità e le criticità, permette di individuare le possibili migliori soluzioni; ha una particolare proattività che gli consenta di proporre soluzioni alla direzione generale senza attenderle da quest’ultima. Inoltre è in grado di fornire soluzioni e consulenze su diversi problemi del settore Lavoro, trasferendo sicurezza e concretezza e maturità anche nell’atteggiamento e nelle modalità di gestione dei rapporti umani con quest’ultimi. Deve essere in grado di rappresentare e difendere le imprese clienti nei contraddittori con i diversi enti ed istituzioni, nei limiti di quanto la legge consenta per figure diverse dalla professione di Avvocato.
La selezione avverrà nella massima riservatezza e nessun nominativo sarà comunicato senza il consenso dei candidati. Considerata l’importanza della posizione, non esistono preclusioni ad esaminare candidature che abbiano già raggiunto livelli professionali e retributivi di rilievo. La ricerca è rivolta ad ambo i sessi. Trattamento dei dati per esclusiva finalità di questa e future selezioni; il candidato gode dei diritti art. 7 DLGS 196/2003 (informativa analitica su www.consulmarc.com). Potete inviare il Vostro C.V. via E.mail citando il rif. PA/FA

Il ruolo di partenza è un Application Engineer. Deve avere capacità di analisi e problem solving strutturate, essere autonomo nell’impostare un piano di sviluppo di un campione (progettazione, campionatura, test, sviluppo, messa in produzione) Ha conoscenze dei sistemi informatici per analisi statistiche e simulazioni di processo, meglio se sa programmare in qualche linguaggio office (VBA ad esempio). L’azienda, vuole farlo diventare il fulcro dell’innovazione.
Si prevede un percorso di circa 1 anno di affiancamento alla Direzione e agli altri venditori. L’obiettivo è far vivere la voce del cliente per trasformarla in applicazioni/prodotti grazie alle conoscenze dei processi interni, delle materie prime, delle tecnologie dei partner sul territorio. Sarà in continuo affiancamento anche con le risorse interne e il distretto di fornitori per completare quel know how tecnico, che unito alla capacità di leadership, permetterà di avere sempre le migliori soluzioni che sono il marchio e la strategia.
L'azienda vuole essere il miglior solution provider del suo mercato di riferimento e lo fa attraverso persone e i suoi prodotti. Dopo il percorso di introduzione (e forse anche nel frattempo), sarà coinvolto nei possibili progetti di sourcing di processi e/o tecnologie nel Far East, mercato che vogliono aggredire e penetrare quanto prima. Come percorso di backup, nel caso la strategia di sourcing nel far east avesse difficoltà, il profilo potrebbe essere perfetto come Sales Manager di alto profilo tecnico con la relativa carriera che ne consegue.
Hard skills
Preferibilmente un ingegnere con laurea magistrale.
• Ingegneria gestionale con orientamento ai processi industriali più che alla finanza
• Ingegneria chimica o dei materiali o meccanica
La conoscenza della lingua inglese è fondamentale. Il personale dell’Azienda ubicata in provincia di Treviso, è a conoscenza della seguente ricerca. La selezione avverrà nella massima riservatezza e nessun nominativo sarà comunicato senza il consenso dei candidati. La ricerca è rivolta ad ambo i sessi. Trattamento dei dati per esclusiva finalità di questa e future selezioni; il candidato gode dei diritti art. 7 DLGS 196/2003 (informativa analitica su www.consulmarc.com). Potete inviare il Vostro C.V. via E.mail citando il rif. TR/PA